原本就是鼓勵企業自己辦理資質的，對于企業發現自身不足、切實提高企業實力等都有好處。如非必要，可以不通過資質代辦公司，那么哪些情況下需要進行建筑資質代辦呢？面對如下3種情況，企業可以找代辦公司。 一、缺乏人員，企業實在找不到人才
 
在企業申請資質證書時，對相關人員都是有規定，公司需要具有業績的技術負責人、中高職稱工程師、技術工人等，一個三級資質一般都要幾十人，而且專業還要正確。企業在這些方面許多是有技術人才但這種人多沒有資格證書，如今國家新政策發生變化，對資質證書尤其高度重視，企業自己找有關證書的專業技術人員是很艱難的。而一家資質代辦公司，對技術人員有關資源更多，能夠快速為企業推薦適合的優秀人才。
 
二、不了解資質辦理流程材料，無人負責
 
雖然大部分企業覺得梳理資質材料是一件不難的事兒，但真做起來卻常常會碰到難題，尤其是涉及到資質申報過程中很多一不小心就會犯的錯，需要跑多個有關部門，出錯還導致的一些損失。資質預審需分成紙質材料申請和網上材料申請，紙質材料申請，要依據公司的注冊地址和申請專業，向各單位申請，這種繁雜的步驟大大增加了公司的壓力，因而找一個專業的資質代辦公司就能快速處理這種難題。
 
三、時間緊迫，急需拿到資質參與新項目
 
一些公司找到一個新工程項目，但必需的資質證書還不夠，沒法在短期內把它辦完。在迫不及待的情況下，對毫無準備的資質進行辦理是很難的。這時，挑選資質代辦機構來協助資質申報業務，毫無疑問是省時省力的，而且可以及時承接項目，避免損失。
 
除去上述三種情況，企業需要后續資質升級增項、年檢和維護等情況，或者覺得自己辦理比較麻煩的，都可以通過專業資質代辦公司操作。正規合法的資質代辦行為，對建筑企業是一種很好的幫助。